1. 招摄影助理 记录生活文员
4500不算好啊，一流的摄影公司，摄助也是需要有一定的摄影基础和自己的作品的，不是随便一个人去面试都能干的，二流的影楼什么的，那种摄助简单的说就是苦力，那个工资基本也就2000左右。。。你去面试了不就知道了，总之别交钱就没事
2. 招摄影助理骗局
看什么性质了，剧组是要出去拍还是当地来了剧组要拍。
1、如果当地来了摄制组，而组里面的人不够用，临时在当地找的话比较靠谱；
2、如果是组建好了剧组，要出去拍片子而找助理的话不太靠谱。
原因在于：
1是临时解决方案，等于找人帮人手。
2是剧组组建一般不会公开随便找助理，因为别小看助理，也是要经验的，起码脚架、轨道、升降、摇臂之类的得用过，到了片场能架起来。这还是普通的器材助理，如果是摄影师助理那要求就更高了，各种摄影摄像机得会一些简单操作吧，甚至是更复杂的实拍操作，象一些摄影师的大助二助那也都是有一技之长的，不是随便什么人都能干的。
还有就是正规剧组临时找人也是有的，但是找的是摄影师助理这不符合常规，除非是很山寨的剧组。因为一般剧组里面的所有成员都是在一个大圈子里面，谁干什么就是干什么的，而且都非常专业，资源也很多，不大会在外面直接找人。所以这个事情自己多了解一些吧。
3. 招摄影助理记录生活
你好，摄影助理的工作内容大致如下。
1：在摄影棚内或者外景的时候，帮助摄影师打光，调整灯光，打反光板，帮助给客人抛裙摆等等。摄影助理的工作非常繁琐，但也是可以熟能生巧的。
2：出外景的时候，要帮助摄影师拿所有外拍需要的工具和道具，甚至还要帮客人拿他们的一些随身物品。
4. 招摄影助理 边工作边旅游
摄影助理一般最多干两年，然后就升级为摄影师了，怎么还长远考虑？助理干一辈子？
如果两年后还在干助理，还没有升到摄影师，你应该退出这个行业，去干别的，你不是这块料。
5. 招摄影助理/摄影学员
摄影助理是协助正式拍摄的摄影师完成拍摄工作。不同的摄影行业有不同工作的摄影助理，而且即使是同一个摄影工作，有可能有很多分工不同的摄影助理，如人像婚纱照，人像等室内的摄影工作一般有三种摄影助理，分别负责灯光，造型，及除灯光、造型之外的一些助理工作。
室外的摄影助理做的工作种类就多了，像风光摄影，大的一些专业摄影师会请很多助手,具体工作种类也很多，像器材助理，工作为器材的管理，或者跋涉中的器材背负，还有测光助理，还有有需要的其他一些工作也可以再找助理，当然,这些复杂的工作可以由多个人负责，也可以由一个人负责。
想做摄影师，从摄影助理开始会帮助你更快的去熟悉，也提供了更多机会，希望我们都能拍出好看的照片。
6. 招摄影助理带薪休假
她（他）职业可能是摄影师，或者经纪人等等，所以说是带薪追星，还有就是他（她）追星自己做了一个公众号或者今日头条账号，抖音账号，西瓜视频，小红书等等，做了一位关于偶像明星爱豆的博主，通过做视频，吸引明星粉丝进行关注，引流量，再通过变现就可以说是带薪追星啦。
7. 招摄影助理带薪休假物流
1、大专以上学历，国际贸易或物流相关专业优先；
2、1年以上报关外勤或同行业工作经验；
3、熟悉海关、商检作业流程优先考虑；
4、持有驾驶证并有实际驾驶经验；
5、具备一定的沟通及处理问题的能力，具有一定英语能力。
岗位职责：
1、负责进出口货物的报关、商检现场申报工作；
2、负责收集整理相关信息，按要求反馈通关情况与信息；
3、协调海关、商检相关部门工作，及时了解进出口相关政策或制度，与海关、商检、外经部门保持良好的关系和信息沟通；
4、完成上级交办的其他工作。
职工福利待遇：
1、医疗 定期组织一次体检，体检由人力资源发展部统一安排，在公司指定的医院进行。
2、节日津贴 按照我国的民族传统习惯，每年的三八妇女节、中秋季、春节等节日为员工发放过节费。
3、防暑降温费
每年的六月份到十月份，公司每月会给员工发放固定的防暑降温津贴（特指在户外工作员工）。
4、员工关怀
为加强员工福利，增强员工归属感，公司定期为员工提供水果牛奶。
5、旅游 为加强员工福利，公司为员工提供不定期的带薪福利旅游，使员工们都得到了全身心的放松，旅游奖励不但增强了员工之间的合作精神，而且提高了员工与公司之间的凝聚力，让大家能够以更加饱满的精神状态投入到今后的工作中。
6、年假 公司为服务满一年的员工提供5天、五年以上7天、十年以上10天的带薪年假。
7、社保 员工一经录用，购买五险一金。
8. 招摄影助理 无经验可学
可以在黑光网上找，一般影楼都会招聘摄影助理，主要负责，给摄影师打反光板，引逗顾客做表情，扛摄影器材等打下手的工作
9. 招摄影助理文案
从今天我开始，我要记录身边的美好，留住每一个值得回忆的故事
